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파주시청소년상담복지센터 직원(전일제 동반자) 채용시험 공고 정정

파주시청소년상담복지센터 직원 채용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 많은 응모 바랍니다.

2018년 12월 06일

파주시청소년상담복지센터장

 

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1. 채용분야 및 선발예정인원

채용분야	채용 직급	계약 기간	채용 인원	직 무 내 용	비고
청소년 동반자	전일제	채용일~ 2018.12.31. (2019년 직원모집시 응시가능)	1	▪ 청소년동반자 사업진행 ▪ 위기청소년에게 찾아가는 상담 및 지역 자원 연계 지원, 그 밖의 청소년상담센터 내 관련 업무

 

 

2. 응시 자격기준

채용분야

채용자격기준

전일제 동반자

가. 지방공무원법 제31조 각 1호의 결격사유에 되지 아니하고 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 나. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자 다. 자격 및 경력기준 < 자격 요건 ①&② 충족. 즉, 아래 ①의 해당 자격증을 소지하고, ②의 청소년상담 및 지도관련 실무경력이 1년 이상인 자 > ① 해당 자격증 소지 ② 청소년상담 및 지도 관련 실무경력*이 1년 이상 * 청소년상담 및 지도 관련 업무경력 1) 청소년상담사, 청소년지도사를 채용하는 기관･단체에서 청소년을 대상으로 상담과 지도에 관한 업무(단, 시간제 동반자 근무경력은 근무시간에 비례하여 적용) 2) 중앙 또는 지방자치단체의 청소년관련 부서에서 정책 및 업무 수행 ※ 2018년 지침에 의거) ②요건 해석 시 ‘③ 상담 및 지도 관련 대학원 3학기 재학 이상’도 포함 가능

 

* 취약계층 우선적으로 선발

(취업취약계층 : ① 저소득층, ② 장애인, ③ 6개월 이상 장기실업자, ④ 결혼이민자, ⑤ 북한이탈주민, ⑥ 여성가장, ⑦ 위기 청소년, ⑧ 성매매피해자, ⑨ 한부모가족 지원법에 의한 보호대상자, ⑩ 갱생보호대상자(성범죄자 제외), ⑪ 수형자로서 출소 후 6개월 미만자(성범죄자 제외), ⑫ 노숙인 등)

 

3. 시험 방법

가. 1차 시험 : 서류전형 (본 기관 서류전형 평정표에 준함)

나. 2차 시험 : 면접시험 (서류전형 합격자에 한하여 당해 직무수행에 필요한 지식, 능력 및 적격성 검정)

 

4. 합격자 결정방법

(서류전형)

○ 응시자의 자격, 경력 등 제출서류를 심사하여 채용 자격기준에 적합하면 합격 결정 함.

(면접시험)

○ 합격결정 : 각 위원이 6개 평정요소에 따라 ‘상’,‘중’,‘하’로 표시하여 합격자 결정하되, 위원 과반수가 6개 평정요소 중 2개 항목이상을 ‘하’로 평정한 경우와, 위원 과반수가 어느 하나의 동일 평정 요소에 대하여 ‘하’로 평정한 경우에는 불합격

○ 서류 미제출자, 면접 불참자 등은 불합격으로 함.

○ 불합격기준에 해당하지 아니한 자 중에서 평정 성적이 우수한 자순으로 합격자를 결정함

-「상․중․하」로 평정하여 합격자를 결정한 경우 면접위원의 전체 평정 성적을 집계하여 「중」,「하」의 개수와 관계없이「상」의 개수가 많은 경우 1순위이고,

-「상」의 개수가 동일한 경우 「중」의 개수가 많은 경우 1순위가 됨

 

(재공고)

○ 응시자가 선발예정인원 보다 적을 경우 (서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원보다 적은 경우 포함)에는 원서접수일, 시험 실시일 등을 재공고 할 수 있음.

 

5. 시험일정

○ 채용공고 : 2018. 12. 06(목) ~ 12. 10(월) 12:00

○ 공고방법 : 파주시청소년상담복지센터 및 상담관련 학회 홈페이지 등 게시

○ 응시원서 교부 및 접수 : 파주시청소년상담복지센터(이메일로만 응시원서 접수)

- E-mail : pajuyouthinsa@hanmail.net (메일 제목 작성 시 ‘지원분야’ 명시할 것)

○ 응시원서 접수기간 : 2018. 12. 06(목) ~ 12. 10(월) 12:00

※ 접수마감일 12:00 이후에는 원서접수가 불가

○ 면접일정 및 최종합격자 결정 : 서류전형 합격자 개별통보

※ 면접시험은 2018. 12. 11(화)에 진행될 수 있음을 참고하시기 바랍니다.

※ 상기 일정은 응시인원에 따라 변동될 수 있음.

 

6. 응시원서 접수 및 제출서류

가. 응시원서 1통 <소정양식>

○ 최근 6개월 이내에 촬영한 동일원판의 탈모 상반신 반명함판(3.5cm×4.5cm) 사진 2매 부착

나. 이력서 1통

다. 자기소개서 1부 <청소년 관련 경력 중심으로 A4용지 3매정도>

라. 최종학교 학위증명서 1통

마. 청소년상담 및 지원업무 관련자격증 사본 1통

바. 경력증명서 각 1통

사. 주민등록 등본 1통

아. 최종학교 성적증명서 1통

자. 본 센터에 제안하고 싶은 상담사업 혹은 프로그램 기획서 1부.

차. 기타 이력서 기재내용과 관련 증빙자료

 

7. 보수 및 근무시간

○ 파주시청소년상담복지센터 전일제동반자

- 보수 : 사업 관련 지침에 준함

- 근무시간 : 주당 40시간 이상 근무

○ 근무형태 : 위기(가능) 청소년과 일대일 관계를 형성하여 청소년이 있는 현장(가정, 학교, 지역사회 등)으로 찾아가 지속적인 상담과 지원, 연계활동을 수행함

* 청소년의 상황에 따라 평일 저녁 또는 주말, 공휴일에도 근무할 수도 있음

○ 특이사항 : 청소년동반자 사례회의 및 교육 의무 참석

 

8. 기타사항

가. 제출된 서류는 일체 반환하지 아니하며, 제출서류의 내용이 허위로 판명된 경우에는 합격을 취소하거나 임용을 무효로 합니다.

나. 응시원서 기재착오 및 누락 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 하며, 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있음

다. 경력증명서가 첨부되지 않은 이력서 상의 경력은 인정하지 않습니다.

라. 관련분야 근무경력 인정 여부는 응시자가 제출한 증빙서류(경력 또는 재직증명서 등)를 기준으로 서류전형에서 심사․결정

마. 응시자가 선발예정인원보다 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원보다 적은 경우 포함) 원서접수일, 시험실시일 등을 다시 정하여 재공고할 수 있습니다. 재공고분야 응시자는 별도의 추가 원서접수 없이 기존 접수의 효력 인정됩니다.

바. 해당분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 성범죄조회, 학위검증 등을 통하여 결격사유가